Espace adhérent

Obligation mise en place du CSE

Pour toutes les structures de plus de 11 salariés

Le comité social et économique (CSE) remplace les représentants élus du personnel dans l’entreprise. Il fusionne l’ensemble des instances représentatives du personnel (IRP), délégués du personnel (DP), comité d’entreprise (CE) et comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail (CHSCT). Le CSE devra être mis en place dans toutes les entreprises concernées le 1er janvier 2020 au plus tard.

 

FORMATION CSE

Trajectoires Tourisme propose une formation « Fonctionnement, rôle et missions des élus du CSE » les 27 et 28 novembre à Chambéry

Informations et inscriptions

Publié le 15/11/2019

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